Frivillighed
Det kan være en stor udfordring at tiltrække og fastholde tilstrækkeligt mange frivillige til at holde aktiviteterne i foreningen ved lige. Det kræver, at der lægges en seriøs plan og formuleres en strategi for arbejdet, og den udfordring vil Bueskydning Danmark imødekomme med vores frivillighedsstrategi og værktøjskasse omkring arbejdet. Således kan Bueskydning Danmarks medlemsforeninger yde en målrettet indsats i forhold til at blive endnu bedre til at rekruttere og fastholde frivillige – med støtte fra forbundet.
Bueskydning Danmark har i strategien for frivillighed opsat nogle mål for arbejdet med frivillighed. Vi ønsker, at vores fokus på frivillighed skal være med til at styrke vores medlemsforeninger og skabe et endnu bedre fundament for sporten i Danmark. Konkret arbejder vi hen imod:
- Større tilfredshed med at være frivillig i bueskydning
- Flere frivillige i organisationen
- Større synlighed og anerkendelse af frivillighed
- Transparent organisation
Det er indsatsen i foreningerne, der gør forskellen, og det er her, udviklingen skal ske.
I “Værktøjskassen” nedenfor findes en stor mængde værktøjer til brug for arbejdet omkring frivillighed.
DIF tilbyder løbende kurser i frivillighed, de aktuelle kurser kan ses her.
Bueskydning Danmarks frivillighedsstrategi
Hvem gør hvad, og hvordan organiserer og håndterer vi egentlig vores frivillige? Strategien er en del af den måde, vi vælger at understøtte foreningerne på.
Vores frivillighedsstrategi er en plan for, hvordan vi vil organisere og støtte det frivillige arbejde der udføres i forbundsregi og på klubplan. Strategien har tre trin:
- Hvad gør vi i dag?
- Hvad vil vi gerne fremover?
- Hvilke konkrete handlinger ønsker vi for at nå vores mål?
Læs Bueskydning Danmarks frivillighedsstrategi her: Bueskydning Danmarks frivillighedsstrategi
Hvorfor have en frivillighedsstrategi?
De fleste foreninger laver planer for trænerpåsætning, økonomi mv., men glemmer ofte frivilligheden. Foreningen oplever måske ikke problemer med at rekruttere og fastholde frivillige i dag, men hvordan ser det ud om et år? Det er en god investering i foreningens fremtid at bruge kræfter på at drøfte, hvordan I vil sikre, at der fremover er frivillige på alle poster.
Hvordan får I en frivillighedsstrategi?
Få hjælp til strategien med værktøjet: “Følg tre trin til en frivillighedsstrategi”.
Bueskydning Danmarks konsulent står til rådighed til at understøtte jeres arbejde med at udvikle en frivillighedsstrategi.
Hvem er ansvarlig for frivilligheden i jeres forening?
Foreningen har en formand og en kasserer, men har I også én, der er ansvarlig for frivilligheden? Bueskydning Danmark anbefaler, at I får en frivillig-ansvarlig, som har til opgave at varetage frivilligheden i foreningen. Læs mere om hvad en frivilligheds ansvarlig laver under værktøjskassen.
Værktøjskassen
Gør din forening endnu bedre til at lede, anerkende, fastholde og rekruttere frivillige. I værktøjskassen her finder du et væld af konkrete ‘how to do’-guides, der er lige til at gå til.
I menuen herunder finder du en lang række konkrete værktøjer, som kan hjælpe dig i dit frivillige arbejde i bueforeningen. Værktøjerne til arbejdet med frivillighed er her på siden opdelt i emner. Således prøver vi at guide dig bedre frem til det du gerne vil bruge eller arbejde med.
Du finder blandt andet et årshjul, der hjælper med at klarlægge foreningens opgaver og indsatsområder fordelt over året. Du finder også en værktøjer til at skabe en frivillighedsansvarlig, samt guidelines til at rekruttere og fastholde frivillige. Kig i værktøjskasserne og lad dig inspirere af de mange guides.
Det er også muligt at tage frivillighedstesten, for at undersøge; Hvor “frivillig” din forening er. Test her.
Ledelse & organisering
– Find værktøjer, der hjælper din forening med at lede og organisere frivillige.
Rekruttering og fastholdelse
– Her finder du værktøjer til at rekruttere og fastholde frivillige.
Synliggørelse & anderkendelse
– Find værktøjer, der hjælper din forening med at synliggøre og anerkende de frivillige.
Få en frivillig ansvarlig
– Der er brug for en frivillig-ansvarlig, som har de frivillige som sit primære område. Initiativer og aktiviteter for de frivillige sker naturligvis i samarbejde med resten af bestyrelsen og foreningen, men med en frivillig-ansvarlig får foreningen én person (eller et team), som sikrer, at der er fokus på de frivillige.
Andre relevante links
Nedenfor finder du nyttige links til hjemmesider som rummer meget mere om frivillighed og frivilligt arbejde. Det bugner med viden og værktøjer til arbejdet omkring frivillighed i idrættens organisationer.
Danmarks Idrætsforbund
Tag testen “hvor frivillig er din forening?”: Du får 11 spørgsmål, anbefalinger og til sidst konkrete værktøjer, som hjælper din forening med at fastholde og rekruttere frivillige. Resultatet af testen og relevante værktøjer kan du gemme på computeren.
Frivillighed.dk
Her finder du en kæmpe vidensbank hele vejen rundt om frivilligt arbejde i foreninger og socialt arbejde. Klik her.
- Love og regler
- Rekruttering, ledelse og fastholdelse
- Opstart, drift og udvikling
- Kommunen og samarbejdet
Bevæg dig for livet
Skab en succesfuld forening sammen med Bueskydning Danmark, DIF og DGI
Læs mere her: Bevaegdigforlivet.dk